給員工薪資排名倒數上市公司出爐！上市公司員工薪資最差的是鳳凰旅行社（5706）的23.9萬元、近來股東會紀念品瘋搶的大魯閣（1432）平均員工薪資僅給29.7萬元排名倒數第二名，此外超商「美廉社」主體的三商家購（2945）平均年薪僅35.6萬元是倒數第三。
整體上市公司薪資中位數約91萬元 29家均薪不到50萬元
上市公司總計有888家申報110年底的員工薪資，其中位列最差前五分之一，年薪均不到65萬元，整體上市公司員工薪資中位數約在91萬元左右。
其中平均年薪不到50萬元的有29家、年薪不到百萬元的516家，比重占約58%，等於上市公司只有四成左右為百萬年薪以上的公司，跟外界一般認為，只要成為上市公司的員工即有薪資保障，現實與想像間仍有差距。
鳳凰、大魯閣、美廉社母公司倒數三名
上市公司員工薪資最差的是鳳凰旅行社（5706）的23.9萬元、近來紀念品瘋搶的大魯閣平均員工薪資僅給29.7元排名倒數第二名，此外超商「美廉社」主體的三商家購（2945）平均年薪僅35.6萬元是倒數季軍。
王品年薪僅49萬元 排名倒數第8名
其他像是全國加油站、好樂迪、天仁、利勤排最差4~7名，而曾是「傳產股王」的王品員工平均年薪僅49.1萬元排倒數第8名，興泰、夏都位列薪資最差前十名上市公司。產業主要分布在觀光百貨食品紡纖等。
206家上市公司沒加薪還減薪 塑膠股恒大衰退六成居冠
去年不僅沒加薪還減薪的上市公司總計有206家，占整體申報家數的23%，將近四之一。衰退六成的上市公司有1家、衰退四成的有2家、三成以上（不到四成）的有9家、12家衰退超過二成（不到三成），衰退在一成以上的總共有72家之多。
位列五分之一後段班 三成不加薪反減薪
薪水位列後段五分之一的177家公司中，去年竟還有52家不加薪還減薪，而且其中只有雲品、新天地、南緯這三家員工薪資有高於產業平均數，其他49等於已經低於平均數了還減薪。
去年員工薪資衰退幅度最大的是塑膠業的恒大（1325），平均員工薪資45.2萬元，竟較前一年減少61.3%，其他薪資減幅逾三成以上的還包括有營建業的工信（5521）、觀光業的鳳凰（5706）及其他電子業的亞翔（6139）。半導體不見得個個都風光，像是統懋平均年薪59.6萬元減薪約10%、十銓（4967）平均年薪約63.7萬元，小幅減薪約2.6%。
不算後段五分之一的話，所有上市公司中，平均員工薪資衰退最多的前五名是恒大、圓剛、台數科、永豐餘及國揚，除恒大減逾六成外，其他衰退36~43%。
56%上市公司給員工薪資低於平均值 有待改善
各產業別合計總共有497家上市公司給員工薪資低於產業平均值，比重高達56%，其中家數最多的產業，電子業是光電業有49家之多、半導體有48家低於平均、電腦及周邊有44家最多；傳產中以鋼鐵的26家、營建25家、電機機械23家較多，較難分類的其他類股亦有35家低於平均值。（審核：呂俊儀）
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Yahoo財經特派記者 葉憶如：22年財經主流媒體資歷，從2000年Web1.0泡沫化到Meta元宇宙Web3.0，見證台灣大小企業集團興衰史，歷經國際5次金融危機。認為金融即生活，無所不在，再難的理財知識要淺白的說。無論老小都該理財，你不理財，財不理你。
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